Dati relativi ai premi
La sottosezione contiene dati, informazioni e documenti relativi a:
1) Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio;
2) Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi;
3) Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
ANNO 2025
CONTRATTO DEFINITIVO INTEGRATIVO (CCI) ANNO 2023-2025 ANNO 2025
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2025
Ultimo aggiornamento: 15/06/2026
ANNO 2024
CONTRATTO DEFINITIVO INTEGRATIVO (CCI) ANNO 2023-2025 ANNO 2024
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2023
Ultimo aggiornamento: 15/06/2026
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2024
Ultimo aggiornamento: 15/06/2026
ANNO 2023
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2023
Ultimo aggiornamento: 15/06/2026
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2024
Ultimo aggiornamento: 15/06/2026
ANNO 2022
CONTRATTO DEFINITIVO INTEGRATIVO (CCI) ANNO 2022
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2022
Ultimo aggiornamento: 29/05/2024
LIQUIDAZIONE PERFORMANCE ANNO 2022
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2022
Ultimo aggiornamento: 29/05/2024
ANNO 2021
LIQUIDAZIONE PERFORMANCE ANNO 2021
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2021
Ultimo aggiornamento: 29/05/2024
CONTRATTO DEFINITIVO INTEGRATIVO (CCI) ANNO 2021
Data iniziale di pubblicazione: 31/12/2021
Ultimo aggiornamento: 29/05/2024
